MISSIONS : Sous l’autorité du Chef d’Equipe, vous participerez à la fabrication en veillant au bon fonctionnement des machines • Effectuer le montage des outillages • Assurer les réglages des machines dans le respect de la réglementation et des règles d’hygiènes et de sécurité en vue de la conformité produit • Valider les programmes de fabrication dans le logiciel de contrôle selon les procédures établies • Participerà la réalisation des essais sur les machines pour : - nouvelles fabrications, - recherches de solutions aux problèmes soumis par les opérateurs • Effectuer des contrôles renforcés et établir les rapports d’anomalies internes • Tenir à jour les feuilles paramètres machines • Rendre compte des problèmes rencontrés sur les machines à son chef d’équipe • Effectuer les maintenances de premier niveau • Démarrer les compresseurs • Respecter, appliquer et faire appliquer les procédures Qualité • Assurer la formation des intérimaires et des nouveaux opérateurs en utilisant comme support les modes opératoires(procédures) et panels de défauts des fabrications Enl’absence du Chef d’équipe / service maintenance : réarmer les tableaux électriques en cas de coupure
Responsabilitéet autorité en matière de Qualité Suite à un constat de non-conformitésur une pièce : arrêter la machine pourcorriger le problème
COMPETENCES TECHNIQUES : • Avoir de solides connaissances en mécanique • Avoir des notions en pneumatique et en hydraulique • Être habilité électrique niveau B1 • Savoir utiliser l’outil informatique • Savoir utiliser les moyens de manutention • Maîtriser les règles statistiques de base utilisées par l’ISO TS 16949 (Analyse carte de contrôle, dispersion d’une carte, capabilité etc….)
QUATLITES ATTENDUES
• Etre autonome, réactif et rigoureux • Etre organisé • Avoir le sens de la sécurité • Avoir un bon relationnel
FORMATION : BAC Pro Productique Mécanique ou Maintenance des Systèmes Mécaniques Automatisés(MSMA) ou Maintenance des Equipements Industriels et expérience professionnelle dans l’industrie de 10 ans.
CONTRAT : CDI
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